Reklamı kapat
Medihaber
Medihaber

Kadroya Geçen Sağlık Personeline 20 Gün Daha İzin Hakkı

4924’lü ya da 4-b’li sözleşmeli personel olarak çalışmakta iken, 4-a’lı kadroya geçen personel, 4-A’a kadrosuna geçmeden önce 2013 yılına ait senelik izinlerinizin kullanılıp kullanılmadığına bakılmaksızın,4-A’lı kadroya geçtikten sonra, 2013 yılı izinlerini (10 yılla kadar hizmeti olanlar 20 gün, 10yıl (10 yıl dahil) ve daha fazla hizmeti olanlar 30 günlük senelik izin hakkına 2013 yılı sonunda […]

17 Eylül 2013 - 20:37 'de eklendi ve 244 kez görüntülendi. A+A-

Kadroya Geçen Sağlık Personeline 20 Gün Daha İzin Hakkı

4924’lü ya da 4-b’li sözleşmeli personel olarak çalışmakta iken, 4-a’lı kadroya geçen personel, 4-A’a kadrosuna geçmeden önce 2013 yılına ait senelik izinlerinizin kullanılıp kullanılmadığına bakılmaksızın,4-A’lı kadroya geçtikten sonra, 2013 yılı izinlerini (10 yılla kadar hizmeti olanlar 20 gün, 10yıl (10 yıl dahil) ve daha fazla hizmeti olanlar 30 günlük senelik izin hakkına 2013 yılı sonunda kadar elde ettiler.

Yani kadroya geçen personellerden kadroya geçtiği tarihten önce ki 2013 yılını ait 20 gün yıllık izinlerini kullananlar, kadroya geçtiği günden itibaren 2013 yılı sonuna kadar tekrardan yeniden memuriyete alınma hükümlerine göre 20 gün daha izin hakkına sahip olacaklardır. Yani kadroya geçmeden önce yıllık iznini kullanmayan sağlık personeli 2013 için toplamda 40 gün yıllık izni olacaktır. Ancak kadroya geçmeden önce yıllık izinlerini kullanmayanlar şansızlık olarak 2013 yılı için toplamda 20 gün izne sahip olacaklardır.

Sözleşmeliden kadroya geçenlere 2013 yılına ait 20 gün izin daha kullanabileceklerine dair BAKANLIK YAZISI:

Sağlık Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü’nün 29.11.2011 tarih ve 323733 sayılı Karaman Valiliği’ne gönderdiği yazıda “…Yine 657 sayılı yasanın 4/B ve 4924 sayılı kanun kapsamında sözleşmeli çalışırken kullanmış oldukları yıllık izinler mahsuplaşmada dikkate alınmaksızın kadroya atandıkları yıla ait yıllık izinlerini kullanabileceklerdir. ’şeklindedir

Ayrıca Sağlık Bakanlığı İzin Yönergesinin 15.maddesine göre ‘’ 657 Sayılı Kanuna tabi memur iken herhangi bir nedenle memuriyetten ayrılıp, sözleşmeli veya işçi statüsünde çalışırken, bu statülerde bulunanlara tanınan yıllık izinlerini kullanan personelin bilahare memuriyete dönmesi durumunda da, yıllık izin kullanılmasına müsaade edilecektir. ‘’denilmektedir.

İzin talebiyle ilgili DİLEKÇE ÖRNEĞİ:

…………………………………………………………..’NE

İdareniz bünyesinde 657 Sayılı Kanunun 4/A maddesine tabi …………………………………. olarak çalışmaktayım. Daha önce sözleşmeli/4924 sayılı Kanuna tabi olarak çalışmakta iken 6495 sayılı Kanun ile kadroya geçmiş bulunmaktayım. 2013 yılına ilişkin yıllık izin hakkımı mevzuatta belirtilen süreler dahilinde kullanamadığımdan tarafıma 2013 yılına ilişkin hak etmiş olduğum yıllık izin sürelerinin tam olarak verilmesi gerekmektedir. Şöyle ki;

657 sayılı DMK 102. maddesi: “Devlet memurlarının yıllık izin süresi, hizmeti 1 yıldan on yıla kadar (On yıl dahil) olanlar için yirmi gün, hizmeti on yıldan fazla olanlar için 30 gündür. Zorunlu hallerde bu sürelere gidiş ve dönüş için en çok ikişer gün eklenebilir.” şeklindedir.

Ayrıca Sağlık Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü’nün 29.11.2011 tarih ve 323733 sayılı Karaman Valiliği’ne yazdığı yazıda “…Yine 657 sayılı yasanın 4/B ve 4924 sayılı kanun kapsamında sözleşmeli çalışırken kullanmış oldukları yıllık izinler mahsuplaşmada dikkate alınmaksızın kadroya atandıkları yıla ait yıllık izinlerini kullanabileceklerdir.” ifadelerine yer verilmiştir.

Sağlık Bakanlığı İzin Yönergesinin 15.maddesine göre ‘’ 657 Sayılı Kanuna tabi memur iken herhangi bir nedenle memuriyetten ayrılıp, sözleşmeli veya işçi statüsünde çalışırken, bu statülerde bulunanlara tanınan yıllık izinlerini kullanan personelin bilahare memuriyete dönmesi durumunda da, yıllık izin kullanılmasına müsaade edilecektir. ‘’denilmektedir.

Yukarıda açıklanan Sağlık Bakanlığı’nın görüşü neticesinde, sözleşmeli/4924 sayılı kanuna tabi pozisyondan kadroya geçmiş olduğum 2013 yılına ilişkin yıllık izin hakkımın eksiksiz olarak tarafıma tesis edilmesi, aksi halde yasal yollara başvuracağım hususunda gereğini saygılarımla arz ve talep ederim. …../…../ 2013

ADRES: AD-SOYAD
İMZA
sağlıkpersonelininsesi.com

İLGİNİZİ ÇEKEBİLECEK DİĞER HABERLER
Aile Hekimliği’nde Nöbet Kalktı Aile Hekimliği’nde Nöbet Kalktı

4924’lü ya da 4-b’li sözleşmeli personel olarak çalışmakta iken, 4-a’lı kadroya geçen personel, 4-A’a kadrosuna...

Organ Kaçakçılığı’na Karşı Avrupa Sözleşmesi Organ Kaçakçılığı’na Karşı Avrupa Sözleş...

4924’lü ya da 4-b’li sözleşmeli personel olarak çalışmakta iken, 4-a’lı kadroya geçen personel, 4-A’a kadrosuna...

Sendika Başkanından Sert Çıkış Sendika Başkanından Sert Çıkış

4924’lü ya da 4-b’li sözleşmeli personel olarak çalışmakta iken, 4-a’lı kadroya geçen personel, 4-A’a kadrosuna...

“Meme Başı Çekilmesi Kanser Belirtisi Olabilir” “Meme Başı Çekilmesi Kanser Belirtisi Ol...

4924’lü ya da 4-b’li sözleşmeli personel olarak çalışmakta iken, 4-a’lı kadroya geçen personel, 4-A’a kadrosuna...

BU HABER HAKKINDA GÖRÜŞLERİNİZİ BELİRTMEK İSTER MİSİNİZ?(15 Yorum)

SON EKLENEN HABERLER
Aile Hekimliği’nde Nöbet Kalktı Aile Hekimliği’nde Nöbet ...

Kahramamaraş’ta bir aile hekiminin hastane nöbeti davasını i...

Organ Kaçakçılığı’na Karşı Avrupa Sözleşmesi Organ Kaçakçılığı’na Karş...

Ülkemiz ‘Organ Kaçakçılığına Karşı Avrupa Konseyi Sözleşmesi...

Sendika Başkanından Sert Çıkış Sendika Başkanından Sert ...

Aksi Olursa…. MediHaber Türk Sağlık Sen Kocaeli Şube B...

“Meme Başı Çekilmesi Kanser Belirtisi Olabilir” “Meme Başı Çekilmesi Kans...

Kadınlar Dikkat MediHaber Dokuz Eylül Üniversitesi (DEÜ) Gen...

14 Bin Sağlık Personelinin Alım Zamanı Değişti 14 Bin Sağlık Personelini...

MediHaber Sağlık Bakanı Dr. Mehmet Müezzinoğlu, verilen 14 b...

Paramediklere Atama Müjdesi Paramediklere Atama Müjde...

MediHaber ATT-DER ziyaretinde konuşan  Sağlık Bakanlığı Acil...

Taşeron Ambulans Şoförü Alımı Danıştaylık ! Taşeron Ambulans Şoförü A...

112 çalışanlarında huzursuzluk yaratan taşeron şoför alımı m...

Küresel Doktorlardan Adrenalin Kulübü Küresel Doktorlardan Adre...

Medihaber  Küresel Doktorlar Ege Sağlık Federasyonu bir yeni...

Nöbete Rapor Alıp Gitmeyen Aile Hekimlerine Kesinti Nöbete Rapor Alıp Gitmeye...

Sağlık Bakanlığı ile Aile Hekimleri arasındaki nöbet gerginl...

AFAD’ın Faturalarına Valilikler Bakacak AFAD’ın Faturalarına Vali...

Türkiye Kamu Hastaneleri  Kurumu AFAD tarafından ödenen ulus...

http://www.ibamedikal.com/
Özel Haberler HABERLERİ